Pour le syndicat, c’est maintenant « l’extension du domaine de la lutte pour la culture ! »

La CFDT, qui ne voit plus la vie en rose malgré le départ de Christophe Girard, se lâche et dénonce la multiplication des structures administratives à la Direction des Affaires Culturelles de la Ville de Paris.

« Cela ressemble désormais à la vie d'un vieux couple mal assorti qui passe son temps à résoudre à deux des problèmes qu'ils n'auraient pas eu seul... ». C’est ainsi que la CFDT dresse, de manière très imagée, le bilan de la Ville de Paris en matière culturelle dans une déclaration rendue publique la semaine dernière*.

«  On attend dorénavant avec une inquiète impatience le prochain chapitre d'une restructuration de la DAC. » rajoute le syndicat perfide !

Leur liste de critiques sur la gestion des bibliothèques, musées et conservatoires est longue. Le syndicat cher à François Chérèque commence son réquisitoire par les bibliothèques municipales : Problèmes informatiques (lire ici), règles budgétaires qui changent en cour d’année, énormes cafouillages pour les équipements en travaux, notamment celui de la bibliothèque Goutte d’Or (lire ici). La charge est lourde

 Mieux, selon la CFDT les préfigurations des futures médiathèques (Saint Lazare ou Vaclav Havel) font l’objet d’une gestion des plus erratiques. « Bureaux, hangars loués et dont on découvre qu'ils ne pourront être occupés que durant 6 mois, pour ensuite faire déménager les collections déjà constituées, les postes de travail et les connexions internet, entrainant une lourde très lourde logistique à remettre en place. » appuient les syndicalistes! Mais faire et défaire, c’est toujours travailler, n’est ce pas ?

                                                                            Déménager tout les six mois ?

                                                  " Alors là, ils font plus fort que nous ! "

Avec cette organisation digne du sapeur Camembert, on multiplie les comités Théodule avec dans le désordre : « mission territoire », « qualiparis », « charte d’accueil » « que l’on peaufine et fignole » précise la CFDT.

Il est vrai que le syndrome du Shadock est présent au plus haut niveau de l’Hôtel de Ville de Paris avec la mise en place de la désormais célèbre « démarche valeur » ! lire ici et là

Bref, ces critiques rejoignent celles de la CGT des Affaires Culturelles qui avait, elle aussi, pointé l’inflation bureaucratique (ici), les pannes de chauffage ou du système informatique (lire là) dans les bibliothèques

Pour la CFDT « Il existe d'autres domaines d’extension du domaine de la lutte pour la culture... » et d’embrayer sur la situation des conservatoires parisiens où « on invente des astuces pour cacher la réalité des queues d'inscriptions et cette année on découvre les vertus de l’inscription par téléphone... ». Ah ! Les vertus du téléphone ! La Mairie de Paris qui se veut « ville numérique » n’y avait pas pensé. Ce numérique justement que la CFDT n’hésite pas à brocarder avec le bout de la souris « On veut du jeune, du geek, le multimédia l'exige... », faisant probablement référence au futur projet de la bibliothèque de la Canopée dont d'autres avaient déjà dénoncés le ridicule. (Lire là)

                                                               Pour la culture

Pour les musées parisiens ce n’est guère mieux, selon la CFDT « Avec leur futur transfert vers un  Etablissement Public, on reste encore stupéfait de la déclinaison que ce projet a fini de faire du dialogue social à la ville de Paris : une information sur la base d'un monologue de l’administration...sans revenir, une fois de plus, sur les grandes questions qui restent en suspens pour l'avenir des personnels au sein de cette nouvelle structure ? »

Il est vrai que côté dialogue social l’exemple vient d’en haut. On se souvient d’une réunion houleuse, où les syndicats avaient été unanimes à dénoncer l’attitude parisienne (lire là). Le devenir des musées parisiens proposé par la municipalité y avait fait l’objet d’un rejet collectif des représentants des personnels.

la CFDT, avec d’autres, décrit une situation sans concession sur l’état de la culture municipale qui semble se résumer à quelques équipements de prestige fort coûteux (CentQuatre, Gaité Lyrique, etc…).

La Mairie de Paris « laisse une sensation d'indicible chaos directionnel qui engendre désillusion et rancœur des professionnels de la culture parisienne : bibliothèques, conservatoires, musées... » Ce qui va immanquablement entrainer, poursuit-elle « doute et critique vis à vis des structures et des élus politiques dont ils pensaient que ces derniers leur offriraient un fonctionnement professionnel nettement moins lourd, voire plus rose... »  

Il semble qu’il n y ait plus que l’administration qui voit la vie en rose, couleur il est vrai de l’actuelle majorité municipale. Une chose est sûre cependant il n’on pas vu venir l’attaque de la CFDT

Publié également dans "Miroir Social" 

                                               " Je crois qu'à Paris, ils n'ont rien vu venir ! "

* Lire l'intégrale de la déclaration de la CFDT dans la rubrique commentaire 

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20 Minutes : Le 29 mai 2012

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A Paris, les égoutiers vivent dix-sept ans de moins que le reste de la population française. C'étaient les conclusions d'une étude en 2010 de l'Institut national de la santé et de la recherche médicale et de la Ville de Paris.

Et en deux ans, la situation n'a guère évolué pour les 254 égoutiers parisiens qui affichent ce mardi leur ras-le-bol. La Ville, qui n'a pas souhaité s'exprimer, a bien mis en place un système de ventilation dans les bouches d'égouts, admet Rudy Pahaut, secrétaire général CGT.

Mais les conditions restent difficiles: «Il fait sombre. On évolue à côté des cafards, des rats, dans la ferraille et la matière fécale mais aussi, de plus en plus, toutes sortes de produits chimiques. On peut tomber dans l'eau ou marcher sur une poche de gaz», témoigne-t-il. Le cas le plus répandu est une exposition répétée à ce gaz, l'hydrogène sulfuré (H2S), qui a déjà tué des égoutiers à Poissy, en 2006.

Nausées et cancers du foie. Le biologiste Claude Danglot a travaillé au service de médecine préventive de la Ville de Paris et étudié les effets du H2S: «Cela entraîne de fortes diarrhées, des nausées, des hépatites virales E et des cancers du foie.» Le médecin syndicaliste appelle à une meilleure surveillance sanitaire «de cette profession dont on s'occupe peu». «On ne peut pas non plus descendre en scaphandre», conclut Rudy Pahaut.

Plutôt qu'une amélioration de ses conditions de travail, il attend d'abord beaucoup du nouveau gouvernement sur les retraites.

Lire l'article de "20 Minutes"

                                          A Paris, c'est pas encore les égouts du paradis

L’ensemble des syndicats s’opposent à la politique sociale de la Mairie de Paris lors d’une « réunion houleuse » !

C’est une séance houleuse que le Comité Technique Paritaire de la commune de Paris a connu le 11 mai. Cette réunion, équivalent d’un Comité d’entreprise pour la Ville de Paris « a viré très rapidement au choc frontal entre Maïté Errecart, adjointe au Maire de Paris chargée des ressources humaines, et les représentants de l’administration parisienne d’une part, et l’ensemble des syndicats siégeant au CTP (CFDT, CFTC, CGT, FO, SUPAP-FSU, UCP, UNSA) d’autre part. Au centre des débats, souvent houleux et ponctués d’incidents : le dialogue social ou plutôt ce que l’ensemble des organisations syndicales qualifie d’absence de dialogue social, au niveau du terrain notamment. » précise sur son site, le syndicat UNSA des attachées d’administration parisiennes.

Les organisations syndicales parisiennes pensaient que l’élection de François Hollande aurait une incidence sur la qualité du dialogue social à la Ville de Paris, qui, on le sait, est dirigée par une majorité de la même couleur politique que le nouveau Président de la République. Raté ! « Si vous ne le saviez pas encore, nous sommes en crise » s’est défendue l’adjointe aux Maire chargée des personnels pour repousser les demandes des partenaires sociaux. «Estimez-vous déjà heureux d’avoir toujours un emploi » a ajouté l’élue municipale à des syndicats ébahis ! Visiblement à la Mairie de Paris, pour les relations sociales, le changement, c’est toujours pas pour maintenant.

                                                            " Je crois que les syndicats nous ont à la bonne "

En effet l’ensemble des points mis à l’ordre du jour par l’administration a fait l’objet d’un avis négatif des représentants du personnels, unanimes comme jamais. Même les syndicats modérés comme la CFTC, l’UNSA, la CFDT ou le syndicat des cadres UCP marquent désormais leur incompréhension devant l’attitude du Maire de Paris et de son administration.

Paris n’est plus Paris. Le point sur le transfert des musées parisiens vers un Etablissement Public a été unanimement contesté. Le syndicat des cadres UCP donnant dans la parabole imagée a déclaré : « imaginons que l’lle de la Cité, dont on aurait coupé tous les ponts dériverait vers Nanterre, Paris ne serait plus Paris. Pour les musées, c’est pareil ! ». Le syndicat Force Ouvrière remarquait pour sa part, perfidement, que la nouvelle directrice des musées parisiens devait être " sûrement Mme Delphine Levy ", puisque l’appel à candidature était clos depuis plusieurs jours. Perfide certes, mais il est vrai que celle qui présentait officiellement ce projet aux syndicats n’est autre que la rédactrice du rapport présenté l’année dernière à Bertrand Delanoë alors qu’elle officiait encore à son cabinet.  Pour sa part, la CGT a fait une déclaration dénonçant une « privatisation rampante ». lire ici

                                                   Marie Thérese Errecart, Adjointe chargée des personnels

                                                             " C'est la crise les amis, vous saviez pas ? "

Autre point de l’ordre du jour, la mise en place d’un guide de déontologie. Ce sujet a été considéré comme une véritable provocation par la CGT, le premier syndicat parisien, qui n’a pas hésité à comparer la Mairie de Paris « à des délinquants qui veulent jouer au Sheriff ». Le syndicat a eu en effet beau jeu de dénoncer les carences de la municipalité qui ne respecte pas ses obligations en matière de législation sociale: santé, formation, instance paritaire, non titulaires ou organisation des élections. lire ici  

« Après de derniers échanges également vifs concernant le guide de déontologie (qui s’appliquera aux fonctionnaires et aux agents contractuels de la Ville), Mme Errecart, présidente du CTP Central, a levé la séance en déclarant qu’une réunion se tiendra prochainement sur « le chantier du dialogue social » conclue pour sa part l’UNSA.

Un chantier du dialogue social qui semble urgent, car le climat social au sein de la première collectivité de France est des plus brûlants, Cela rappelle furieusement la période où la Mairie de Paris avait du essuyer une grève générale à l’appel de tous les syndicats, ce qui était une première. Devant le mécontentement des personnels, le Maire de Paris et sa première adjointe avaient dû renoncer à prononcer leurs discours et quitter le Palais omnisport de Bercy sous la bronca ! C’était il y tout juste deux ans.  Depuis rien ne semble n’avoir changé. Et maintenant ?

Publié également dans "Miroir Social" 

                                                  - " Tu as vu comment je m'occupe des syndicats ? "

                                                                  " Toi, tu changes vraiment pas ! "

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Mais la Mairie de Paris évite soigneusement d’ébruiter l’événement !

Grosse surprise hier matin pour les usagers de la bibliothèque Clignancourt située du côté du métro Jules Joffrin dans le 18^è arrondissement de Paris. L’ouverture prévue pour 10 heures a dû être reportée en catastrophe à 13 heures pour cause de… manque de personnels !                                                 

Aujourd’hui, mercredi 25 avril, la situation s'est à peine améliorée car la salle de lecture située au 4^è étage de la médiathèque est elle toujours fermée. Les services offerts par cet espace ne sont pourtant pas négligeables pour les habitués qui viennent lire quotidiens et revues. C’est là également que les étudiants peuvent disposer d'un accès Internet et consulter les usuels (dictionnaires, atlas, codes de droits…).

Les déboires que subit la bibliothèque installée dans un quartier pourtant cher à Bertrand Delanoë, illustrent les difficultés que rencontrent les bibliothèques municipales parisiennes en termes de personnels depuis plusieurs années. Un phénomème régulièrement dénoncé par les organisations syndicales. Ces difficultés ont atteint un tel point que les renforts venant d'établissements fermés pour travaux sont désormais indispensables pour faire fonctionner le réseau municipal.

La Mairie de Paris prétend poutant régulièrement que les effectifs municipaux sont en constante augmentation. Ceux-ci ne sont visiblement pas affectés au service du public mais viendraient, semble t-il, plutôt renforcer la technostructure de l’administration d'après diverses sources. La CGT des Affaires Culturelles avait constaté ce phénomène dans un texte des plus acerbes (lire ici).

D'après nos informations la fermeture soudaine de la bibliothèque Clignancourt n’a rien d’accidentel. Ce genre de situation est déjà arrivé dans d’autres établissements mais la Ville de Paris évite soigneusement d’ébruiter l’événement.

Les derniers mois ont été rudes pour les bibliothèques parisiennes : Fermeture de la bibliothèque du centre Morland, menaces sur celles du 10è arrondissement, baisse des budgets d’acquisition, fermeture pour cause de froid ou problèmes informatiques, .... Cette longue liste démontre malheureusement le désintérêt que porte la Mairie de Paris à la lecture.

Pour Christophe Girard, candidat déclaré au poste de Ministre (de la Culture) dans le prochain gouvernement de François Hollande, le bilan après douze ans de mandat d'ajoint à Paris est donc des plus mergitur.

                                                Effectifs dans les bibliothèques: Paris tranche dans le vif !

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Les personnels des restaurants d’entreprises de la Mairie de Paris en grève depuis deux semaines.

« Brimades, menaces, sanctions injustifiées, mutations arbitraires et même licenciements » c’est le ras le bol chez les employés des 17 restaurants d’entreprises de la Ville de Paris en grève reconductible depuis le 2 avril à l’appel de la CGT !

Ils dénoncent également « des espaces de restauration à la limite des conditions d’hygiène et de sécurité tant pour les salariés que pour les usagers,  bien loin de l’image idyllique présentée par la communication officielle »

Depuis deux semaines ils manifestent à la porte du restaurant de l’Hôtel de Ville, face aux fenêtres du maire de Paris, Bertrand Delanoë, qui n’a pu échapper à leur tapage.

Aux demandes de négociations, la mairie de Paris a répondu par l’envoi de CRS au quatrième jour du mouvement. Devant le tollé général, des policiers en civils les ont remplacés, mais les négociations ne se sont pas ouvertes pour autant. La municipalité se réjouissant de l’absence de couverture médiatique de ce mouvement social inédit dans ce secteur.

                                              Association Sportive de la Police Parisienne

Ces agents de restauration, bien qu’au service des employés municipaux parisiens  sont en fait soumis à un régime social très particulier car employés par…. une association de droit privé, l’ASPP qui est entièrement financée par la Mairie de Paris !

Après deux semaines de grève la Mairie de Paris joue visiblement le pourrissement du mouvement avec l’arrivée des vacances de pâques et n’a guère l’intention d’améliorer les conditions de travail à l’origine du conflit.

Mais il n’y a pas que le climat social qui est dégradé. Certains centres sont vétustes (Jean Bart, 6ème et Jean Rey,15ème) , d’autres vont bientôt fermer (Célestins et Morland dans le 4ème ou Schœlcher, 14ème) et plusieurs ont des stands ou des caisses fermés « ce qui engendre un départ des usagers » dénoncent les personnels.

« La direction ferait preuve d’une incompétence totale pour décrédibiliser volontairement l’ASPP » insiste pour sa part le syndicat CGT. Les craintes sont en effets fondées. Selon de nombreuses sources, la société Sodexho, spécialisée dans la restauration collective serait à l’affut pour reprendre les activités de l’ASPP.

Finalement en termes de gastronomie municipale, pour la Ville de Paris le changement ce serait maintenant. ?

Publié également dans  "Miroir Social"

                                               " Hé oui, le changement c'est maintenant "